Категории →
Управление человеческими ресурсами
Данная учебная программа рассчитана на тех, кто имеет уже накопленные знания, навыки управления персоналом, но не знает как систематизировать и применять их для эффективного управления людьми, а также, что необходимо предпринимать в нестандартных кадровых ситуациях. Направление МВА человеческие ресурсы предоставляет студентам хороший базис теоретических знаний и практических навыков, которые необходимы для управления персоналом в различного рода организациях. Здесь подробно разбираются организационные моменты, тренинги, которые необходимо проводить с личным составом, нюансы трудового законодательства, и то, как правильно управлять организацией труда. Данная область имеет огромное значение для любого бизнеса. Именно поэтому МВА «Управление человеческими ресурсами» высоко ценится не только в России, но и за ее пределами.
Если Ваше призвание работать с людьми и управлять всеми организационными процессами, данный учебный курс пойдет на совершенствование всех ранее полученных знаний и поможет систематизировать их в единое целое.
Какие рабочие моменты ждут выпускников данного программного курса:
• Поиск и привлечение в рабочую команду новых талантливых и амбициозных людей.
• Прием претендентов на вакантное место.
• Повышение собственного уровня и квалификации.
• Способы повышения мотивации в коллективе.
• Контроль и наблюдение за бизнес управлением.
• Обеспечение гарантиями и выполнением трудовых обязательств.
[code]{text}[/code]
Преимущества учебного курса
Студенты, обучающиеся по программе МВА «Управление человеческими ресурсами», полностью снабжаются всеми нужной литературой и источниками. А также имеют доступ к частным электронным ресурсам библиотек Европы в глобальной сети Интернет. Это дает возможность изучать полные версии всех документов по ведению бизнеса на двух языках одновременно. Помимо всего прочего, слушатели постоянно закрепляют полученные знания и навыки посредством выполнения практических заданий и участвуя в мастерских программах и форумах.
МВА «Управление человеческими ресурсами» не только систематизирует знания, полученные как в теории, так и на практике в области экономики и бизнеса, но и углубляется в менеджмент. Имеются возможности проводить модульные программы с участием удаленных онлайн конференций.
Процесс обучения построен на опыте не только российской, но и мировой практики передовых компаний в данной сфере. Для каждого студента разрабатывается индивидуальный план карьерного развития, в котором учитываются: оценка его потенциальных компетенций, коучинг, реализация личного плана и возможностей и многое другое. Курс предусматривает работу не только на русском, но и на английском языке. В частности, после завершения обучения, каждый из студентов будет обладать хорошим словарным запасом, в том числе, профессиональной терминологией.
Это одна из немногих российских программ, которая ценится американской системой образования и входит в рейтинг мировых программ. По имеющимся статистическим данным, выпускники этого курса, уже в первые два года после окончания добиваются высокого карьерного роста и существенного улучшения финансового положения компании, в которых они трудятся.
На протяжении всего периода существования данной программы проводятся опросы среди слушателей, которые приняли решение обучаться здесь. А также среди студентов, которые завершили обучение на данном профиле МВА.
Они выделяют следующие преимущества:
- известные преподаватели, имеющие высокие теоретические знания и практический опыт в бизнес управлении;
- все изучаемые дисциплины актуальны;
- «цена» программы полностью соответствует «качеству» предоставленных услуг;
- непоколебимая репутация МВА образования в профессиональной сфере;
- подходы к обучению и подачи материалов - на высшем уровне.
Требования к абитуриентам и длительность обучения
Важным условием для поступления на курс МВА «Управление человеческими ресурсами» является наличие высшего образования (не ниже бакалавра). В отдельных случаях бывают исключения, когда человек без образования долгое время работает в данной сфере. Но при этом, вторым условием является опыт в сфере управления персоналом не менее двух лет.
Продолжительность обучения, как правило, составляет два года. По окончанию учебного курса, студент получает диплом образца Master of Business Administration в двух видах: на русском и английском языках.
Если Вы оказались в сложной ситуации, наши профессионалы готовы оказать помощь при написании тестов или сдачи экзаменов. Для этого Вам необходимо оставить заявку на сайте или отправить запрос на электронную почту. После чего, можно будет заказать работу и узнать стоимость данной услуги. У нас вы можете купить готовый вариант работы на 2016/2017 гг.
