Дипломная работа на тему: "Разработка системы мотивации персонала"
Специальность: Кадровый менеджмент
Уникальность: 74%
Количество страниц: 83
Год защиты: 2013
Дополнительно: К ВКР прилагается бесплатный доклад (защитная речь), презентация, рецензия, отзыв. Доработка дипломной (при необходимости) - бесплатно!
Содержание:
"ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРВОАНИЯ ПЕРСОНАЛА НА РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИЯТИЯХ
1.1Понятие и виды мотивации
1.2 Мотивационный механизм и его элементы
1.3 Мотивационная политика как главный фактор конкурентоспособности предприятия
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО «САТУРН»
2.1. Организационно – экономическая характеристика ООО «САТУРН»
2.2 Анализ системы управления персоналом предприятия
2.3. Исследование особенностей мотивации персонала в ООО «САТУРН»
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ООО «САТУРН»
3.1 Программа обучения для профессионального развития работников
3.2 Внедрение системы управления развитием индивидуальной карьеры
3.3 Оценка эффективности предложенных мероприятий
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
ПРИЛОЖЕНИЕ 2"
